De drie beste managementboeken gelezen in Q1 2024
Combinatie van categoriën

De beste managementboeken van Q1-2024

by Elly

De afgelopen 3 maanden las ik 16 managementboeken, recente èn klassiekers, en schreef er recensies over. Hieronder vind je de 3 beste managementboeken van dit kwartaal: boeken die ik 4 1/2 (uit 5) sterren gaf!  Zoek je nog inspiratie? Ga dan Lekker Lezen èn Efficiënt Leren met deze toppers!  Achter glas in de zon, uitkijkend over het frisse groen. Geniet van de lente!

 

Mijn top 3 managementboeken gelezen in Q1-2024:

 

Goede gespreksstof (2023) – 4 1/2 *

Cover boek Goede gespreksstof

Vorig jaar werd er om een donatie gevraagd om dit boek te kunnen maken, en ik deed van harte mee! Er is bijna niets zo slecht als Fast Fashion, en Goede gespreksstof van Stijntje Jaspers uit 2023 maakt dat méér dan duidelijk. Ook laat het veel alternatieven zien, mooi! Het is bijzonder leuk uitgevoerd, een beetje magazine-achtig, passend bij de doelgroep: de jeugd. Van grond tot garderobe is de ondertitel, en in de verschillende hoofdstukken komt de hele productieketen aan de orde. Waaronder de grondstoffen: schapen voor wol, hennep voor linnen, maar ook fossiel (voor synthetische stoffen), pulp voor viscose en plantaardige vezels voor katoen. Wist je dat 60% van de gebruikte grondstoffen, fossiel (dus olie) is? Veel he? Ook leren we alles over het proces om garens te maken, te verven, te spinnen, weven en breien. En over recycling en nieuwe materialen en technieken.  Lees meer in mijn recensie.

xxx

 

De toekomstformule (2023) – 4 1/2 *

Cover boek toekomstformule
Delen is de toekomst. We gaan van bezit naar gebruik, dat is goed voor de planeet! Maar óók voor bedrijven, zo betoogt Jo Caudron in het uitstekende De toekomstformule uit 2023. Goed voor bedrijven dus, of liever: minder slecht dan doorgaan zoals nu, want dat businessmodel is (ook) financieel niet meer vol te houden. Caudron’s toekomstformule is geen wiskundige formule, ook al wekt het even die indruk. Het is een denkmodel. Hoe de toekomst van jouw bedrijf zich ontwikkelt is een resultante van de toekomstige toegankelijkheid, ofwel de betaalbaarheid, van je huidige product of dienst, en de mate van innovatie die je gaat toepassen. Dat klinkt simpel, en dat is het uiteindelijk ook. Maar natuurlijk valt er heel wat te vertellen over toegankelijkheid en innovatie. Lees meer in mijn uitgebreide recensie.

xxx

 

Geven en nemen (2013) – 4 1/2 *

Cover boek Geven en nemen

Hoogleraar organisatiepsychologie Adam Grant schreef in 2013 een supergaaf boek: Geven en nemen (Give and Take). Hij toont daarin aan dat het loont om het belang van anderen voorrang te geven boven je eigen belang. Zolang het authentiek is én je het slim aanpakt, je wilt geen voetveeg worden! Een Must Read voor iedereen in onze meritocratische individualistische samenleving! Grant onderscheidt Gevers, Nemers en Matchers. Nemers proberen zoveel mogelijk van anderen te krijgen. Matchers hangen het ‘voor wat, hoort wat’ principe aan. Gevers helpen anderen zonder iets terug te verwachten. Je verwacht niet dat juist de Gevers het succesvolst zijn! Maar onderzoek toont aan dat dit wél zo is, en Grant schotelt ons ook veel voorbeelden van bekende mensen voor die dit ondersteunen. Maar ook van beroemdheden die misschien nóg succesvoller hadden kunnen zijn. Denk aan poliovaccin-uitvinder Salk, aan architect Frank Lloyd Wright. Boeiend en leerzaam leesvoer. Lees mijn uitgebreide recensie hier.

xxxx

Verder las ik deze 13 managementboeken: 

  • Duurzame financiering van Barbara Baarsma (2024) – 4 * (recensie)
  • Da’s gek van Danielle Braun (2023) – 4 * (recensie)
  • Mijn ego heeft altijd gelijk van Roos Vonk (2023) – 4 * (recensie)
  • Als alle stemmen spreken van Sandra Bouckaert (2023) – 4 * (recensie)
  • 153x caffeïne voor de geest van John Brockman (2014) – 4 * (recensie)
  • Z11 van Nicole Loeffen (2024) – 3 1/2* (recensie)
  • Goed eigenaarschap van Ilse Matser e.a. (2023) – 3 1/2* (recensie)
  • #LoveMyJob van Japke-d. Bouma (2023) – 3 1/2 * (recensie)
  • Goed werk van Isabel De Clercq (2023) – 3 1/2 * (recensie)
  • Een nieuw sociaal contract van Pieter Omtzigt (2021) – 3 1/2 * (recensie)
  • De 19 dingen die je nooit met collega’s moet doen van Japke-d. Bouma (2021) – 3/1/2* (recensie)
  • Komt een vrouw bij de h@cker van Maria Genova (2014) – 3 1/2* (recensie)
  • Echt eten van Michael Pollan (2010) – 3 1/2* (recensie)

Zit er wat voor je bij?

Elly Stroo Cloeck is project- en interim-manager op het gebied van Finance, Internal Audit en Risk Management. Daarnaast schrijft ze recensies en samenvattingen van managementboeken.  Abonneer je hier op de kwartalige nieuwsbrief of op de wekelijkse blog-updates!

Laat een reactie achter

Close