Een boek voor sporttrainers, of een managementboek? Allebei! De trainer maakt het verschil is geschreven vanuit de optiek van voetbaltrainer, maar de lessen en voorbeelden zijn zó universeel dat dit uitstekende boek ook heel bruikbaar is voor coaches in andere sporten èn de 17 miljoen bondscoaches met een managementbaan.
Tag:
Motivatie
-
-
Must-read #67: Slaap (Why we sleep) van Matthew Walker uit 2017 (vertaald in 2018). Geen managementboek, zeg je? Wist je dan niet dat slaaptekort per medewerker al snel jaarlijks $3000 aan productiviteitsverlies kost? Dat het mede oorzaak was van de rampen van Tsjernobyl en Exxon Valdez? Dat het al snel het bbp met 2% vermindert?
-
Must-read #62: Gung Ho! van Ken Blanchard uit 1998. Een parabel, of toch een waargebeurd verhaal, over een indiaan en zijn nieuwe baas, die een slechtlopende fabriek tot paradepaardje van het concern omtoveren. Hoe? Door Gung Ho! oftewel enthousiast samenwerken.
-
Must-read #57: Keep Going van Austin Kleon uit 2019. Creatief blijven lukt niet als je alleen maar focust op je verkoopstatistieken, of je likes op Twitter. Een nuttige tip uit dit makkelijk leesbare boekje, wat niet (alleen) voor kunstenaars is bedoeld, maar voor iedereen die wat creativiteit nodig heeft in zijn leven, of het nu werk is of hobby.
-
Minimale inspanning, maximaal resultaat, is de ondertitel van Micro-gewoontes van Stephen Guise, een vertaling van de bestseller Mini Habits uit 2013. Ook het lezen van het boek lijkt binnen deze omschrijving te vallen: ik las het vrij snel uit, en ben overtuigd van de argumentatie van de auteur. Sterker nog: ik ben aan een micro-gewoonte begonnen!
-
Must-read #39: Mindgym van Wouter de Jong uit 2018. Uit onderzoek blijkt dat aandachtstraining niet alleen zorgt voor minder stress en een beter humeur, maar ook een beter werkend immuunsysteem. Waarmee het nut van aandachtstraining en daarmee dit boek als ‘sportschool voor je geest’ voor mij al vaststaat.
-
Must-read #29 Drive van Daniel H Pink uit 2016. Wat motiveert ons? Status? Geld? Jazeker, deze externe motivatoren werken…..tot op zekere hoogte. Maar autonomie, zingeving en meesterschap werken nog veel beter, zo toont veel wetenschappelijk onderzoek aan. In deze bestseller leer je jezelf èn anderen motiveren.
-
De High Performance Organisatie deel 2 van Jan-Dirk den Breejen, uit 2019, zoomt in op de High Performance Medewerker. In drie hoofdstukken leer je alles over innovatie, talentontwikkeling, motiveren en gedragsverandering. Lees meer in deze mini-recensie van ongeveer 1 minuut leestijd. NB. Het staat op de LongList van Managementboek van het Jaar 2020!
-
Ik las 50 veranderprincipes van Theo Janssen en Peter Brouwer. Wat was mijn mening over dit boek? Lees mijn mini-recensie van ongeveer 1 minuut leestijd. NB. Het staat op de LongList van managementboek van het Jaar 2020!
-
- 1
- 2